ПРЕПОДАВАТЕЛИ: Преподавание ведут опытные специалисты, имеющие сертификаты по компонентам фирмы «1С» и сертификаты "1С:Профессионал". Большинство преподавателей являются к тому же практикующими консультантами по программам «1С», а потому приносят на занятия бесценный живой опыт российских компаний.
По мере изменения законодательной и технологической базы методики преподавания в учебном центре претерпевают изменения.
ФОРМА ОБУЧЕНИЯ: Учебный центр проводит обучение в форме практических занятий с использованием теоретической основы. В ходе изучения материала слушатель может задавать любые, интересующие его, вопросы по тематике обучения. Все слушатели обеспечиваются методическими материалами по каждому занятию.
Занятия проводятся в группах до 15 человек, в специально оборудованных классах, на современных компьютерах. В учебном процессе используется проектор, что позволяет лучше преподнести информацию.
ЦЕЛИ И ЗАДАЧИ КУРСА: В рамках курса рассматриваются способы автоматизации расчета заработной платы в хозрасчетных организациях с использованием данной конфигурации. В целях закрепления материала настоящего курса слушатели выполняют сквозной учебный пример (от оформления правоотношений с работниками до отражения результатов расчета в системе бухгалтерского, управленческого и налогового учета), предназначенный для освоения возможностей программы.
ДОКУМЕНТЫ О ПРОХОЖДЕНИИ КУРСА: При завершении курсов выдаются свидетельства о прохождении обучения.
Содержание курса
Введение
-
Начальное заполнение информационной базы
-
Классификаторы, Основные сведения об организации, Графики работы
Кадровый учет организации
-
Штатное расписание организации, Отчеты по штатному расписанию
Сведения о работниках организации
-
Физические лица, основные сведения о физических лицах
Учет кадров организации
-
Трудовой договор, Прием на работу, Кадровое перемещение, Увольнение из организации
-
Отпуска, Командировки, Отсутствие на работе, Возврат на работу организации
-
Запланированные кадровые перестановки
-
Отчеты
-
Воинский учет работников организации
-
Расчет Зарплаты
Расчет зарплаты в организации
-
Порядок расчета зарплаты в организации
-
Ввод первоначальной информации
-
Ежемесячная работа с программой
-
Настройка видов расчета
-
Ввод первичных документов
-
Учет отработанного времени
-
Оплата по среднему заработку
-
Отпуска
-
Больничные листы
-
Невыход
-
Оплата работы в праздники
-
Оплата сверхурочных часов
-
Регистрация простоев в организации
-
Расчет зарплаты
-
Сдельный наряд
-
Начисление зарплаты
-
Погашение займов
-
Разовые начисления
-
Разовые удержания
-
Начисление дивидендов организации
-
Перерасчет зарплаты
-
Результаты расчета зарплаты
-
Выплата зарплаты
-
Единовременные пособия за счет ФСС
-
Расчет при увольнении
-
Сторнирование
-
Отчеты по заработной плате
Исчисление НДФЛ
Единый социальный налог (ЕСН)
Персонифицированный учет работников организации
Регламентированная отчетность
Заключение
027EP921